鞍钢集团总医院在中国医院协会企业医院分会主办的“2013年度全国十佳优秀企业医院”评审中，在与全国近三千家央企、国企医院共同参评、角逐中，凭借先进的管理理念、开放的经营模式、一流的医疗设备、优质的医疗、护理服务，脱颖而出，拔得头筹，荣获“2013年度全国十佳优秀企业医院”殊荣，鞍钢集团总医院耿树刚院长也同时荣获“2013年度全国十佳企业医院优秀院长”殊荣，颁奖仪式及全国企业医院发展研讨会于2013年12月12日在北京举行。
国资委、国家卫生计生委医政医管局主要领导参加了大会，会议期间，国资委企业改组局李冰局长做了题为“使命光荣，迎难而上”的重要讲话，李冰局长在讲话中首先肯定了国企医院在我国医疗卫生健康事业领域发展中发挥的巨大作用和不可磨灭的历史贡献，同时也指出，众多国企医院面临着越来越少的企业支持，更得不到来自地方政府的医疗政策性补贴，许多国企医院正面临着生存危机，更谈不上如何壮大、如何保持可持续的发展，因此，国企医院正面临着急需改革、改制的问题。李冰局长最后强调：国企医院在这次的改革、改制中，要结合主办企业的自身条件，提倡采取多种经营模式，提倡进行集团式整合，提倡各种有利医院发展的联合重组，但无论进行何种形式的改革、改制，都要确保国有资产不流失、充分尊重企业医院员工的意见、保持医院的可持续发展。
国家卫生计生委医政医管局赵明钢副局长就“国务院关于促进健康服务业发展的若干意见”进行了政策解读，赵明钢副局长强调，坚持保基本、强基层、建机制原则，以非营利性医疗机构为主体、营利性为补充，以公利性医疗机构为主导、非公利性医疗机构为辅的共同发展机制，所有企业医院要以本轮改革、改制为契机，苦练内功，深挖潜能，探索新的医疗健康发展模式，着眼新的医疗健康发展领域，开发新的医疗健康项目，抓住机遇，迎难而上。
纵观国企医院发展现状，我们应该以我们是鞍钢集团总医院的一员而自豪，62年的发展历史与文化积淀，几代医疗工作者的奉献与付出，成就了鞍钢集团总医院的发展规模和人文优势，而今天，鞍钢集团总医院的发展理念与创新思维又恰恰符合了本轮医改大政方针的主旋律，我们有区域医疗资源的重组整合，我们有股份制体制的北京同仁堂鞍山医院的成功合作典范，我们有企业地方联合冠名的鞍山市心血管病医院的不断发展与壮大，我们更迎来了企业发展、医院进步的良好机遇，愿我院全体员工珍惜鞍钢集团为我院发展创造的良好地域优势与发展空间，团结一致，凝心聚力，在各自的工作岗位上努力工作，为鞍钢集团总医院的美好明天争光添彩！
2013年12月13日